Bettina
Huefner
Mitglied des Chapters
Frankfurt
Ich stehe für Haltung – denn durch Haltungskompetenz und entsprechend selbstbestimmtes Handeln lassen sich Veränderungen und Ziele nachhaltig und glaubwürdig verwirklichen
Über mich
15+
Jahre ErfahrungAusbildung und Weiterbildung
- CTI – The Coaches Training Institute, Heidelberg
- New Work Facilitator, TAM
- Online Trainer, TAM
- Team Coach – GTCI/WBECS
- Coaching Up! – Ganzheitliche Coaching Akademie, Hofheim
- Systemische OE und Change Management – TeamP, Stuttgart
- agile OE – Quadriga Hochschule
- Zertifizierung für den MBTI® (Myers-Briggs Type Indicator®)
- Zertifizierung für Hogan Assessments
- Organisations-Struktur-Aufstellungsarbeit
- Integrales Handeln
- Neuro-Leadership – One Step Ahead, Frankfurt
- NLP Explorer I
- Kommunikation – Schulz-von-Thun
- OKR
- virtuelle Kollaborationstools
Mitgliedschaften
ICF International Coach Federation
Coaching Angebot
Für Unternehmen:
- Begleitung von Führungskräften als Sparringspartner – insbesondere auch in komplexen Management-Situationen (z.B. Umstrukturierungen, Ein- und Ausgliederungen, Change Management)
- Persönlichkeits- und Personalentwicklung
- Team-Coaching (u.a. zu den Themen Veränderung, High Performance, Kommunikation, Integration)
Für Privatpersonen:
- Beim Stellenwechsel oder bei beruflicher Neuorientierung
- Für Aufbau und Ausbau einer selbständigen Tätigkeit
Kontext und Schwerpunkte
Zu meinen Schwerpunktthemen zählen New Leadership, New Work, Agilität, Diversity.
Gerade hier ist Haltung elementar.
Nach dem Motto “neu statt alt“ oder „one fits all“ mit Bisherigem zu brechen und andere Denk- und Arbeitsweisen auf Knopfdruck zu implementieren, ist weder zielführend noch erfolgversprechend.
Für mich entscheidend ist, an der bestehenden Haltung, Kultur und Organisation anzusetzen und diese individuell, im passenden Tempo und mit den richtigen Tools, in die gewählte und sinnvolle Richtung weiterzuentwickeln.
Zielgruppen
Unternehmen, Fach- und Führungskräfte in der Wirtschaft
Referenzen
siehe meine Website www.proaching.de bzw. gerne auf Anfrage
Weitere Angebote
Coachingprogramm für weibliche Führungskräfte („www.groesse-von-innen.com“); Individuelles Coaching in Kleingruppen; Moderation und Konzeption von Offsites und Teamentwicklungen; Konzeption firmeneigener Trainingsprogramme zum Thema Führung und Kommunikation.
Weitere Informationen
Honorar:
auf Anfrage; das Kennenlerngespräch ist selbstverständlich kostenlos